“双减”工作开展以来，厦门市思明区将隐形变异培训治理作为一项重要政治任务，多措并举，综合施策，着力构建“一条链、一张网、一把尺”监管模式，持续深化校外培训机构治理，全面规范培训行为。

　　一、打造协同监管“一条链”

　　一是加强谋划统筹协调。在成立区级规范校外培训机构工作领导小组的基础上，建立健全教育、文旅、科信、人社“四个小组长”制度，加强违规培训治理的统筹协调；辖属10个街道同步成立相应领导小组和工作制度。二是着眼长远完善政策。定期召开多部门联席会议分析研判动态，对隐形变异治理工作进行联合“会诊”，相关部门联合印发一批校外培训监管文件，完善相关政策制度。三是压实责任督促落实。结合实际量身打造“隐形变异治理清单”，深入落实“日监管、周点评、月通报”工作机制，压实相关部门和街道的管理责任；2022年思明区校外培训“点题整治”经验做法被区纪委监委全区宣传报道。

　　二、织好网格治理“一张网”

　　一是强化日常巡查。推进监管力量下沉网格，每个街道派驻1名专职教育专干，指导组建社会监督员队伍；累计出动检查人员3200余人次，对全区校外培训机构开展巡查检查。二是开展专项治理。依托街道网格化治理体系，聚焦寒暑假、节假日等关键时点，扎实开展多轮隐形变异治理专项行动，取缔违规机构87家，协调退费1270人次、1030万元，清理580余家机构违规宣传广告。三是深化宣传引导。累计发布各类宣传信息220余篇，发放“告家长书”14万余份，印制6000余份《培训须知》《督查公告》，在商业中心、社区等重点区域张贴，宣传解读国家政策，营造良好氛围。

　　三、用好综合执法“一把尺”

　　一是配齐配强执法队伍。思明区在全市率先成立校外培训监管执法队伍，新增7名行政执法人员，配备3名教育执法辅助人员，增聘2名法律顾问组成法律团队，全面提升执法水平。二是建章立制规范执法。研究制定《执法手册》，以“表格式执法”规范执法主体、程序、裁量标准及法律适用，使违规培训执法工作有章可循。三是部门联动协同执法。区教育、市场监管、公安等部门联合开展130余次联合执法，发布16批次“黑白名单”，责令整改违规机构201家，通报38家，查处校培违规案件5起，给予罚款175.8万元。