南阳师范学院为缓解新冠肺炎疫情给毕业生就业带来的不利影响，及时出台应对措施，创新工作举措，切实做好疫情防控期间的毕业生就业指导服务工作，确保就业服务不断线。

　　出台文件方向定好。南阳师范学院顺应防疫要求，积极调整就业工作机制。出台《关于做好疫情防控期间就业与创新创业工作的通知》《关于做好近期就业工作的通知》，对疫情防控期间的网上招聘、考研指导、就业统计、困难帮扶等毕业生就业服务工作做了具体安排部署，明确了近期就业工作的方向和重点。

　　平台发力线上指导。该校于3月初启动了2020届毕业生网络联合公益服务——分秒在线促就业春暖活动。落实“停课不停学”要求，做好《大学生职业发展与就业指导》《创新创业基础》的网上授课工作。围绕简历、面试、职业规划等主题，联合新锦成、京佳教育、达内时代、中公教育等开展网络课程和线上培训工作，组织实施开展系列化职业发展线上指导，指导学生通过网络自主学习。积极通过线上方式举办主题班会、专家报告或开展个体职业生涯咨询，开展就业形势和职业发展指导。

　　隔空招聘全天在线。根据学校师范生多、女生居多的特点，疫情防控期间，学校积极调整工作策略，举办师范类专场网络招聘会、女生专场线上双选会。认真落实教育部“24365全天候网上校园招聘”活动，通过“工作啦”智慧就业平台、抖音、易校招APP等信息化平台举办网络招聘活动，实行网上远程视频面试，不见面即可招聘、签约。组织2020届毕业生春季网络双选会，目前已举办空中宣讲会68场，发布招聘信息482条。充分发挥校友在大学生就业服务中的作用，发出“我是南师宣传员，助力卧龙学子找工作”爱心活动倡议书，举办校友企业专场网络招聘会，依托全国各地校友就业创业工作站，为毕业生提供就业岗位。

　　全员上阵支招演练。该校建立全员参与就业服务工作机制。每位党员干部和任课教师分包联系毕业生，人人有任务，密切关心每一位毕业生的就业工作，做到8700多名毕业生人人都有就业指导老师。指导老师通过信函、电话等方式与用人单位连心架桥，广泛联系就业岗位，拓宽就业渠道，及时将招聘信息通过网站、微信公众号、微信群等向毕业生推送。截至目前共联系就业岗位106305个，岗位数量是该校毕业生人数的12倍。及时发布“就业指南”“面试技巧”“就业政策”，帮助毕业生做好就业准备。提醒毕业生增强法治防范意识，主动防范网络招聘陷阱，维护毕业生合法权益。

　　“一人一策”精准服务。坚持“一人一策”，加强精准指导和个性化服务，尽最大努力为毕业生及时提供就业咨询、岗位推介、心理辅导等服务，确保就业服务不落1人。对有望进入复试的1200多名考研学生，分别分配指导教师，围绕面试礼仪、英语自我介绍、面试技巧、专业课笔试计划、复试简历的制作与拟写等专题开展辅导，切实提高考研录取率。对考研失利毕业生、建档立卡贫困家庭毕业生、湖北籍武汉籍毕业生等特殊群体，加强心理疏导、就业政策解读和求职推荐问题，积极帮助经济困难毕业生申报求职创业补贴。对特别困难的毕业生由学校给予一定的求职创业资助。对建档立卡、湖北籍毕业生，该校定于5月中旬举办贫困生、湖北籍毕业生网络专场招聘活动。对自主创业毕业生，学校帮助毕业生注册公司、申办营业执照、申请开业补贴，对接政府部门申请政策性扶持资金和免息创业贷款。对2020年度完成工商登记注册的毕业生创业项目，经审核确认后，该校按每个项目2000元标准给予一次性创业开业补贴。特别优秀的创业项目可申报该校优秀创新创业项目扶持资金，该校优先给予2万、4万、6万元的资金扶持。

　　（南阳师范学院 供稿）