姓名：月寒
联系地址：温县
发送时间：2007-12-12 16:28:05     IP地址：218.28.126.*

问：
    我是温县的一名普通教师，在温县做教师，我们丝毫没有体会到尊师重教的任何含义。

    先说说地方补助——公务员科员520元/人，副科610元/人，正科700元/人，而教师310元/人。不知道是教师的劳动价值小于公务员，还是政府认为“秀才造反，十年不成”，认准教师会是逆来顺受！就这310元，还只从2007.1补发到2007.9，十月份开始又停止发放。而公务员的地方补助已经随着工资发到11月了。不知道县政府是在等着“两基”检查组来到温县教师上访呢？还是在等着教师集体罢课？

    不发教师的地方补助，是因为教师的人数太多，发放这么多钱，他们心疼！一方面嫌教师人数多，几年来没有公开招考教师（因为这要增加财政开支），致使各学校不得不自己招聘师范院校毕业生；另一方面，却利用自己手中的权利，把自己的家属、子女安排到教育系统（如西关学校、职教中心），这些人不具备最基本的教师素质，更不用谈什么教育理论和经验。不过，他们也不会误人子弟，因为他们只是拿着财政开支在后勤清闲或者干脆在家休息。

    再来说说政府对教育的投资！城区有限的几所小学大班额现象十分严重，低年级每班80人以上，高年级每班100人以上，试想这样庞大臃肿的班级，教师怎么可能有精力去教育好每一个学生？你想让孩子到小班学习，可以！各学校都有分校，教学条件好，人数少，配备的都是公办教师，并且是名师优师，但是却是私立学校的名义，一个学期1000元。这就是现在一再提倡的教育资源共享？教育资源平衡？？各学校自有应付上级检查的办法，有一套完整的假数字、假名单、假课程表，甚至为了弄假成真，让一部分学生放假回家，这样检查人员看到的就是达到规定标准的班级。说了多年的“在城区再建一所小学”到现在仍然是一纸空谈！另外，让学生捐书设立临时图书叫，检查结束退还；向其他单位借实验仪器、体音美器材等事情更是家常便饭！所以，只要上级来检查，所过之处就会戒严！心虚啊！

    政府不但不向教育投资，还要不打招呼从教师工资中强行扣除各种费用：绿化费100，红十字50，普法考试20等等，还经常会有各种名目的捐款。不是我们没有爱心，只是不知道我们的爱心都进了谁的腰包？温泉镇政府甚至每年都直接扣除报刊杂志费用100，国家不是明文规定不得摊派吗？为什么温泉镇政府敢如此明目张胆强行扣除？年年如此！！无人管吗?

答：
    您好,您所反映的问题是全省乃至我国中西部地区都普遍存在的现象.目前此类现象已引起政府和教育行政部门的高度重视.今年7月,省教育厅、人事厅、财政厅已联合印发了《关于在全省开展义务教育均衡发展先进县（市、区）创建活动的意见》，同时，省教育厅也将于10月份对各县级政府履行教育职责情况进行督导评估。这两项活动都将有效提高各级政府对办学条件、师资水平、经费投入等的重视程度。